FAQ

Eure Fragen - unsere Antworten

Wofür steht ethimedis?

Ethimedis wurde 2013 von einem Team aus Ärzten und Wirtschaftswissenschaftlern gegründet. Unsere Vision ist es, die Rahmenbedingungen auf dem ärztlichen Arbeitsmarkt in Deutschland sowohl für Ärztinnen und Ärzte als auch für Klinken, Praxen und medizinische Einrichtungen zu optimieren.
Der Name spiegelt unsere ethische Verantwortung wider und repräsentiert unser Streben nach einer Revolution der Medizinbranche für eine qualitative Weiterbildung, ideale Weiterentwicklungsmöglichkeiten, angemessene Arbeitsbedingungen, hohe Patientensicherheit und optimale medizinische Versorgung.
Mit Ethimedis Network haben wir eine Plattform geschaffen, welche es der Gesamtheit aller Mediziner gestattet sich zu solidarisieren und gemeinsam die Bedingungen auf dem ärztlichen Arbeitsmarkt zu verbessern

Ethimedis ist für Ärztinnen, Ärzte und Medizinstudenten kostenlos. Unsere Leistungen werden von den medizinischen Einrichtungen getragen.

Grundsätzliche Informationen zu Kliniken und einzelnen Fachabteilungen kannst du auch bereits ohne Registrierung einsehen.
Zur vollständigen Nutzung alles Funktionen ist eine Registrierung als Arzt oder Klinik erforderlich.

Arzt-Profile werden gegenüber anderen Nutzern in einer pseudonymisierten Form geführt. Die pseudonymisierten Arzt-Profile können darüber hinaus ausschließlich von Nutzern mit einem Klinik-Profil eingesehen werden. Nutzer mit einem Arzt-Profil haben keine Möglichkeit andere Arzt-Profile einzusehen.
Die pseudonymisierten Arzt-Profile geben daher lediglich Auskunft über grundsätzliche Qualifikationsmerkmale sowie über die jeweils definierten Interessen bzw. Anforderungen an zukünftige Stellen.
Persönliche Daten sowie die von dir hinterlegten Dokumente (Urkunden, Zertifikate und Zeugnisse) sind grundsätzlich für Dritte nicht einsehbar. Diese Informationen werden nur dann übermittelt, wenn du diese Übermittlung selbstständig einleitest bzw. du der Übermittlung im Einzelfall gesondert zustimmst.

Dein Profil wird in einer pseudonymiserten Form geführt. Auch dein aktueller Arbeitgeber hat daher keine Möglichkeit dich zu identifizieren und zu erkennen ob du dich aktuell auf der Suche nach einer neuen Stelle befindest.

Deine Daten helfen dabei zu erkennen, welche Rahmenbedingungen in deiner Klinik gelten.
Deine Informationen helfen dabei einen Standard für eine gute Weiterbildung und optimale Arbeitsbedingungen zu schaffen.
Anhand deiner Daten wird außerdem ein individuelles Anforderungs- und Qualifikationsprofil erstellt. Dies bildet die Basis für den Erhalt individueller Stellenangebote. Je genauer du deine Qualifikationen, Lernfelder, Interessen, Wünsche und Ziele definierst, desto wirkungsvoller wird dein Profil von Kliniken gefunden und desto interessanter fallen die dir unterbreiteten Stellenangebote aus.

Individuelle Stellenangebot werden konkret auf dein Profil ausgerichtet. Daher berücksichtigen diese Angebote deine individuellen Qualifikationen, Lernfelder, Interessen, Wünsche und Ziele.
Dieses Konzept ersetzt allgemeine Stellenanzeigen, welche grundsätzlich alle potentiellen Bewerber erreichen sollen und daher wichtige Besonderheiten oder Gestaltungsspielräume vernachlässigen.

Selbstverständlich kannst du zu jeder Zeit deine Daten löschen lassen. Sende uns hierzu bitte eine E-Mail an kundenservice[at]ethimedis.de.

Das Ziel von Ethimedis ist es, eine objektive Vergleichbarkeit der einzelnen Fachabteilungen zu ermöglichen und eine Alternative zu subjektiven Erfahrungsberichten zu schaffen.
Vor diesem Hintergrund wurden in den vergangenen Jahren spezifische Bewertungskriterien für die unterschiedlichen Fachabteilungen erarbeitet, welche die Eigenschaften der Messbarkeit, Objektivierbarkeit und Überprüfbarkeit erfüllen.
Die finale Bewertung erfolgt dann einheitlich über einen Algorithmus

Auch Erfahrungsberichte können wertvolle Informationen liefern.
Allerdings sind diese grundsätzlich subjektiv gestaltet und werden der Realität daher nur selten gerecht. Dies gilt sowohl für negative als auch für positive Ausprägungen.
Beispielsweise fällt ein Erfahrungsbericht des Privatassistenten des Chefarztes in den meisten Fällen wesentlich positiver aus als der Erfahrungsbericht eines Arztes, welcher in der Probezeit gekündigt wurde.
Objektive Bewertungssystematiken fokussieren sich auf messbare und überprüfbare Werte, welche unabhängig von der persönlichen Situation einer einzelnen Person immer gleich bleiben.
Trotzt dem beinhalten die Klinikprofile neben der objektiven Bewertung auch ergänzende Erfahrungsberichte für ein vollständiges Bild von der Klinik.

Informationen zu Kliniken und Fachabteilungen, welche mit einem ergänzenden Siegel gekennzeichnet sind, wurden von der jeweiligen Klinik selbst hinterlegt. Diese Daten weisen eine hohe Datenqualität hinsichtlich Richtigkeit und Vollständigkeit auf.
Informationen zu Klinken und Fachabteilungen ohne ergänzendes Siegel resultieren aus Marktdaten. Diese Daten werden von Ethimedis aus unterschiedlichen Quellen (z.B. Qualitätsberichte, Homepages der Krankenhäuser, Ärztekammern, Umfragen etc.) sorgfältig recherchiert. Für die Aktualität, Richtigkeit und Vollständigkeit kann jedoch keine Gewähr übernommen werden.
Nähere Informationen sind unter der Unterseite "Informationen zur Klinikbewertung" einsehbar.

Mit dieser Umfrage sammeln wir Informationen zu allen Fachabteilungen in Deutschland
Ärztinnen, Ärzte und Medizinstudierende, welche in einer bestimmten Fachabteilung tätig sind, können die Informationen zu dieser Fachabteilung über das Checkup-Formular hinterlegen.
Die auf diesem Weg gesammelten Informationen werden anschließend ausgewertet und verarbeitet.
Im Ergebnis erhalten Ärztinnen, Ärzte und Medizinstudierende eine Einschätzung, wie ihre Fachabteilung im deutschlandweiten Vergleich abschneidet, selbst wenn die Fachabteilung selbst noch keine Informationen hinterlegt hatte.
Ziel ist es dadurch die Transparenz in Deutschland weiter zu erhöhen und dadurch die Rahmenbedingungen nachhaltig zu verbessern.